Thai PBSThai PBS
ล้างไพ่ แรงงานเทคฯ ปลดพนักงานระลอกใหม่ เมื่อ AI ทำงานแทนได้ 80%

ล้างไพ่ แรงงานเทคฯ ปลดพนักงานระลอกใหม่ เมื่อ AI ทำงานแทนได้ 80%

27 พ.ค. 10:38สรุปประเด็นสำคัญโดย AI
  • AI ขับเคลื่อนการปลดพนักงานเทคฯ ครั้งใหม่: บริษัทเทคโนโลยีระดับโลกกำลังปลดพนักงานจำนวนมาก โดยมี AI เป็นปัจจัยหลัก ไม่ใช่แค่ปัญหาเศรษฐกิจเหมือนครั้งก่อนๆ เพื่อปรับโครงสร้างองค์กรให้คล่องตัวและใช้ AI ทุ่นแรง
  • Meta นำร่องปลด 8,000 คน มุ่งสู่ AI: Meta ปลดพนักงานกว่า 8,000 ตำแหน่ง (10% ของทั้งหมด) แม้จะมีผลประกอบการสูงสุดเป็นประวัติการณ์ สะท้อนความมุ่งมั่นของ Mark Zuckerberg ในการลงทุนและผลักดันบริษัทสู่ผู้นำด้าน AI
  • งานบริการลูกค้า-การตลาด-พัฒนาโปรแกรมถูกแทนที่: AI สามารถทำงานแทนที่ได้ถึง 70-80% ในหลายสายงาน เช่น บริการลูกค้า, การสร้างเนื้อหาการตลาด, และการเขียนโค้ดพื้นฐาน ทำให้ตำแหน่งเหล่านี้มีความเสี่ยงสูงที่จะถูกเลิกจ้าง
  • กว่า 1.1 แสนคนถูกปลดในปี 2567: ข้อมูลระบุว่าปี 2567 มีพนักงานเทคฯ ถูกเลิกจ้างแล้วกว่า 110,000 คน จาก 150 บริษัททั่วโลก และคาดการณ์ว่ายอดรวมอาจสูงถึง 260,000 คน โดยมี AI เป็นเหตุผลสำคัญ
  • แรงงานต้องปรับตัวเป็น "ผู้ควบคุม AI": ยุคของการสะสมกำลังคนสิ้นสุดลง พนักงานต้องเร่งพัฒนาทักษะเพื่อเปลี่ยนผ่านจากแรงงานดั้งเดิมไปเป็นผู้ควบคุมระบบ AI เพื่อความอยู่รอดในตลาดแรงงานยุคใหม่ และอุตสาหกรรมอื่นจะได้รับผลกระทบตามมา