ปลัด กห.แจงงบปี 70 ยันลดกำลังพลแล้วกว่า 1 หมื่นนาย เดินหน้าลดนายพล

การเมือง
13:01
จำนวนผู้ชม 92
Thai PBS
ปลัด กห.แจงงบปี 70 ยันลดกำลังพลแล้วกว่า 1 หมื่นนาย เดินหน้าลดนายพล
ปลัดกระทรวงกลาโหม แจง กมธ.วิสามัญ พ.ร.บ.งบฯ ปี 70 ชี้ เพิ่มงบบุคลากรผลพวงจากนโยบายรัฐบาล ปรับเงินเดือน 10% ภายใน 2 ปี - ป.ตรี 18,000 บาท ยันลดกำลังพลแล้ว 10,274 นาย ส่วนนายพลเป็นตามแผน

วันนี้ (17 ก.ค.2569) คณะกรรมาธิการวิสามัญพิจารณาร่าง พ.ร.บ.งบประมาณรายจ่ายประจำปี 2570 พิจารณางบประมาณรายจ่ายของกระทรวงกลาโหม โดย พล.อ.ธราพงษ์ มะละคำ ปลัดกระทรวงกลาโหม ชี้แจงต่อที่ประชุมถึงประเด็นงบประมาณด้านบุคลากรที่เพิ่มขึ้น และแผนปรับลดกำลังพลทุกระดับ ทั้งนายพล นายทหารชั้นประทวน และพลอาสาสมัคร

พล.อ.ธราพงษ์ ระบุว่า เข้าใจข้อจำกัดด้านการคลังของรัฐบาล รวมถึงภาวะเศรษฐกิจและสถานการณ์ความมั่นคงของโลก โดยเฉพาะความตึงเครียดในตะวันออกกลาง พร้อมยืนยันว่ากระทรวงกลาโหมและเหล่าทัพ มีความพร้อมรองรับทุกสถานการณ์

สำหรับงบประมาณด้านบุคลากรที่เพิ่มขึ้นนั้น เกิดจากการตั้งงบประมาณเพื่อรองรับการปรับอัตราเงินเดือนข้าราชการพลเรือน และเจ้าหน้าที่รัฐตามนโยบายของรัฐบาลที่กําหนดให้เพิ่มเงินเดือน 10% ภายใน 2 ปี โดย ปริญญาตรี 18,000 บาท

ส่วนกรณีที่งบบุคลากรเพิ่มขึ้น แต่มีการปรับลดกำลังพลนั้น ปลัดกระทรวงกลาโหมชี้แจงว่า เป็นไปตามนโยบายปฏิรูปการบริหารจัดการและแผนจัดหากำลังพลระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566-2570) ซึ่งมีการปรับลดกำลังพลในกลุ่มนายทหารสัญญาบัตร นายทหารชั้นประทวน และพลอาสาสมัครลง 5% หรือ 14,598 นาย โดยในปี 2566 เริ่มปรับลดแล้ว 3,370 นาย และจนถึงปัจจุบันลดลงแล้ว 10,274 นาย และยังอยู่ในเป้าหมาย แผนการดําเนินการของกระทรวงกลาโหม

ขณะที่การปรับลดนายทหารชั้นนายพล นายทหารชั้นปฏิบัติการผู้ทรงคุณวุฒิ ผู้ทรงคุณวุฒิพิเศษ และนายทหารปฏิบัติการประจําหน่วย มีแผนปรับลดปี 2551-2571 รวม 20 ปี ลดลง 50% ยืนยันว่าการปรับลดเป็นไปตามเป้าหมาย ในขณะรายละเอียดขอส่งเป็นเอกสา

นอกจากนี้ พล.อ.ธราพงษ์ ยังชี้แจงความคืบหน้าโครงการ ทหารอาสา ตามนโยบายรัฐบาล เปิดรับสมัครชายไทยที่มีอายุ 18-20 ปี และ 22-26 ปี เข้าเป็นพลทหารอาสาโดยทําสัญญาจ้าง 4 ปี เงินเดือน 12,090 บาท ค่าตอบแทนพิเศษ 2,280 บาท หรือวันละ 96 บาท เท่ากับอัตราค่าประกอบเลี้ยงของทหารประจําการ

โครงการดังกล่าวตั้งเป้ารับสมัคร 100,000 อัตรา แบ่งเป็น 4 ระยะ ปี 2570 -2573 ปี ละ 25,000 นาย ถือเป็นสัญญาเชิงบวกที่สามารถดําเนินการตามแผนงานที่กําหนด มีผลในเรื่องของการลดยอดการเรียกเกณฑ์ตามลําดับของแต่ละปี หากเป็นไปตามเป้าจากที่เราเกณฑ์และมีการรับสมัครใจ จะทำให้การเรียกเกณฑ์ลดน้อยอย่างมีนัยหรืออาจจะไม่มีเลย

อ่านข่าว :

แผ่นปูนคอนกรีตล้มทับคนงาน เสียชีวิต 1 คน บาดเจ็บ 1 คน

ด่วน! มติเอกฉันท์ "นพ.สรณ" มีลักษณะต้องห้าม หลุดเก้าอี้ประธาน กสทช.

คปภ.ตรวจสอบเบื้องต้น "ผู้เสียชีวิต" ไฟไหม้โรงเบียร์ ทำประกัน 11 คน