เจ้าหน้าที่ทรัพยากรมนุษย์ 1 อัตรา

ระยะเวลารับสมัคร

19 มีนาคม – 2 เมษายน พ.ศ. 2569

วุฒิการศึกษา

• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี หรือ ปริญญาโท สาขาวิชาบริหารทรัพยากรมนุษย์/การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์/บริหารธุรกิจ/การจัดการ/จิตวิทยาอุตสาหกรรมและองค์การ หรือ สาขาอื่นที่ ส.ส.ท. พิจารณาว่าเหมาะสม

ประสบการณ์ทำงาน

• มีประสบการณ์ในงานสรรหา งานธุรการและงานเลขานุการ รวมถึงงานบริหารจัดการนักศึกษาฝึกงาน อย่างน้อย 1-3 ปี

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง

1. มีทักษะในการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ (Human Resource Management)
2. มีทักษะในงานธุรการทั่วไป (General Admin)
3. มีทักษะในการทำรายงานสำหรับผู้บริหาร (Management Reporting)
4. มีความรู้ด้านข้อบังคับและระเบียบขององค์กร (Company Regulation & Business Process)
5. มีทักษะการใช้งานโปรแกรม Microsoft Office
6. มีทักษะการใช้ AI ในงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1. งานธุรการ (Administrative Support)

• จัดทำและควบคุมเอกสาร บันทึกข้อความ และเอกสารภายในสำนักฯ
• บริหารจัดการระบบสารบรรณ รับ-ส่ง และติดตามสถานะเอกสาร ประสานงานด้านข้อมูล/เอกสารกับหน่วยงานภายในและภายนอก
• ประสานงานด้านข้อมูลและเอกสารกับหน่วยงานภายในและภายนอก

2. งานเลขานุการ (Executive Support)

• บริหารจัดการปฏิทินนัดหมายและการประชุมผู้บริหาร
• เตรียมเอกสาร ข้อมูล และประสานงานการประชุม
• ติดตามงานตามข้อสั่งการและรายงานความคืบหน้า

3. Recruitment Center

• ประสานงาน HRBP และ HR CoE ด้านกระบวนการสรรหา
• การให้ข้อมูลตำแหน่งงานและสื่อสารกับผู้สมัคร
• จัดทำรายงานและสถิติการสรรหา

4. งานบริหารจัดการนักศึกษาฝึกงาน (Internship Program)

• บริหารกระบวนการรับสมัครและคัดเลือก
• ปฐมนิเทศ ติดตามผล และประเมินผล
• พัฒนาและปรับปรุง SOP กระบวนการ

สมัครทางออนไลน์

ผู้ที่สนใจสามารถนำส่งประวัติส่วนตัว พร้อมหลักฐานการสมัครงาน ได้ที่ : www.thaipbs.or.th/Career 

ประกาศรายชื่อผู้ที่ได้รับคัดเลือก

www.thaipbs.or.th/JOB

………………………………………………………………..
สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่

ฝ่ายความเชี่ยวชาญด้านทรัพยากรมนุษย์ สำนักทรัพยากรมนุษย์
โทรศัพท์ : 0-2790-2206, 2208
ทุกวันจันทร์ – ศุกร์ เวลา 09.00 – 18.00 น. เว้นวันหยุดราชการ