ปัจจุบัน ความแตกต่างทางความคิดทางการเมืองกลายเป็นประเด็นสำคัญในการตัดสินใจทำงานของคนรุ่นใหม่ ผลการสำรวจในสหรัฐอเมริกาและสหราชอาณาจักรพบว่า เกือบ 50% ของพนักงานพร้อมลาออกหากพบว่าจุดยืนทางการเมืองขององค์กรขัดแย้งกับค่านิยมส่วนบุคคล แม้ในช่วงวิกฤตเศรษฐกิจ เมื่อคนรุ่นใหม่ โดยเฉพาะกลุ่มอายุ 18-34 ปี มีความอ่อนไหวทางการเมืองสูงมาก พวกเขาไม่ได้มองที่ทำงานเป็นเพียงแหล่งรายได้ แต่เป็นสถานที่ที่ควรสะท้อนค่านิยมและทัศนคติของพวกเขาด้วย หากพบว่าองค์กรมีจุดยืนตรงข้ามกับความเชื่อของตน พวกเขาพร้อมลาออกทันที
ความคิดทางการเมืองไม่เพียงส่งผลต่อการทำงาน แต่ยังมีอิทธิพลต่อการเลือกซื้อสินค้าและบริการของคนรุ่นใหม่ด้วย งานวิจัยพบว่า กว่า 80% ของคนรุ่นใหม่ในสหรัฐฯ เลือกซื้อสินค้าตามอุดมการณ์และค่านิยมของแบรนด์ที่สอดคล้องกับตัวเอง เรียกว่า "การบริโภคแบบแบ่งขั้ว" (Polarized Consumption) โดยไม่ได้พิจารณาเพียงคุณภาพหรือราคา แต่ดูจุดยืนและบทบาทของแบรนด์ในสังคมด้วย
ประมาณ 20% ของพนักงานเคยประสบกับอคติหรือการเลือกปฏิบัติเนื่องจากความเชื่อทางการเมืองที่แตกต่าง และ 30% รู้สึกว่าการพูดคุยเรื่องการเมืองในที่ทำงานอาจส่งผลเสียต่อโอกาสในการทำงาน องค์กรจึงต้องสร้างวัฒนธรรมของการเป็นเจ้าของและความปลอดภัยทางจิตใจ
แม้หลายฝ่ายแนะนำให้หลีกเลี่ยงการพูดคุยเรื่องการเมืองในที่ทำงาน แต่พบว่า 37% ขององค์กรมีการหยิบประเด็นการเมืองมาพูดคุย และมีเพียง 30% ของพนักงานที่เชื่อว่าพวกเขามีความคิดทางการเมืองคล้ายคลึงกับหัวหน้า
การที่องค์กรจะนิ่งเฉยไม่แสดงจุดยืนทางสังคมอาจไม่เหมาะสมอีกต่อไป เพราะสิ่งที่จะดึงดูดคนรุ่นใหม่คือการที่องค์กรมีจุดยืนชัดเจน แต่หากจุดยืนนั้นต้องเหมือนกันทั้งหมด อาจนำไปสู่ปัญหาในองค์กรได้
ติดตามสาระเศรษฐกิจใกล้ตัว กับ "เฮียวิทย์" วิทย์ สิทธิเวคิณ ในรายการเศรษฐกิจติดบ้านได้ทาง www.thaipbs.or.th/Economics101
เศรษฐกิจติดบ้าน
ทำไมผู้บริหารระดับกลาง ต้องรับบทร้ายในองค์กร | เศรษฐกิจน่ารู้
Gen Z ไม่ทน ยอมตกงานถ้าไม่มีความสุข | เศรษฐกิจน่ารู้
ว่ายน้ำไปทำงาน กิจกรรมยอดฮิต ของชาวสวตเซอร์แลนด์ | เศรษฐกิจน่ารู้
อินเดียขึ้นแท่นอันดับ 1 ดึงดูดการลงทุนจากญี่ปุ่น : เศรษฐกิจน่ารู้
ทุบสถิติ นักท่องเที่ยวแห่เข้าญี่ปุ่น 37 ล้านคน | เศรษฐกิจน่ารู้
จบโทปริญญา ยุคนี้มีโอกาสตกงาน | เศรษฐกิจน่ารู้
เวียดนามเอาจริง ปราบคอร์รัปชันครั้งใหญ่ | เศรษฐกิจน่ารู้
คิดต่างทางการเมือง เหตุุผลการลาออกของคนรุ่นใหม่ในสหรัฐฯ | เศรษฐกิจน่ารู้
ถูกลอตเตอรี่รางวัลใหญ่ ทำไมไม่รวย | เศรษฐกิจน่ารู้
REVENGE QUITTING ล้างแค้นด้วยการลาออก | เศรษฐกิจน่ารู้
คนไทยทำงานหนักเกินค่าเฉลี่ยโลก | เศรษฐกิจน่ารู้
สินค้าจีนทะลัก อาเซียนระส่ำ | เศรษฐกิจน่ารู้
ไทยเก็บภาษีมากที่สุดในรอบ 10 ปี แต่รายจ่ายยังเกินรายรับ | เศรษฐกิจน่ารู้
เวียดนามคุมเข้มอีคอมเมิร์ซ ข้ามพรมแดน | เศรษฐกิจน่ารู้
แบกรับรายจ่ายไม่ไหว หลายชาติจำใจ ปลดข้าราชการครั้งใหญ่ | เศรษฐกิจน่ารู้
คนจีนเดินเตะฝุ่นพุ่ง วัยทำงานตกงานหนักสุด | เศรษฐกิจน่ารู้
TIK TOK แหล่งรวมข้อมูลเท็จทางการแพทย์ | เศรษฐกิจน่ารู้
สิงคโปร์กำหนดอายุขั้นต่ำในการเล่นโซเชียล | เศรษฐกิจน่ารู้
คอนโดฯ ปล่อยเช่ารายวัน ขุมทรัพย์ทุนจีน | เศรษฐกิจน่ารู้
ความขัดแย้งไทย-กัมพูชา กับมิติทางเศรษฐกิจ
เศรษฐกิจติดบ้าน
ทำไมผู้บริหารระดับกลาง ต้องรับบทร้ายในองค์กร | เศรษฐกิจน่ารู้
Gen Z ไม่ทน ยอมตกงานถ้าไม่มีความสุข | เศรษฐกิจน่ารู้
ว่ายน้ำไปทำงาน กิจกรรมยอดฮิต ของชาวสวตเซอร์แลนด์ | เศรษฐกิจน่ารู้
อินเดียขึ้นแท่นอันดับ 1 ดึงดูดการลงทุนจากญี่ปุ่น : เศรษฐกิจน่ารู้
ทุบสถิติ นักท่องเที่ยวแห่เข้าญี่ปุ่น 37 ล้านคน | เศรษฐกิจน่ารู้
จบโทปริญญา ยุคนี้มีโอกาสตกงาน | เศรษฐกิจน่ารู้
เวียดนามเอาจริง ปราบคอร์รัปชันครั้งใหญ่ | เศรษฐกิจน่ารู้
คิดต่างทางการเมือง เหตุุผลการลาออกของคนรุ่นใหม่ในสหรัฐฯ | เศรษฐกิจน่ารู้
ถูกลอตเตอรี่รางวัลใหญ่ ทำไมไม่รวย | เศรษฐกิจน่ารู้
REVENGE QUITTING ล้างแค้นด้วยการลาออก | เศรษฐกิจน่ารู้
คนไทยทำงานหนักเกินค่าเฉลี่ยโลก | เศรษฐกิจน่ารู้
สินค้าจีนทะลัก อาเซียนระส่ำ | เศรษฐกิจน่ารู้
ไทยเก็บภาษีมากที่สุดในรอบ 10 ปี แต่รายจ่ายยังเกินรายรับ | เศรษฐกิจน่ารู้
เวียดนามคุมเข้มอีคอมเมิร์ซ ข้ามพรมแดน | เศรษฐกิจน่ารู้
แบกรับรายจ่ายไม่ไหว หลายชาติจำใจ ปลดข้าราชการครั้งใหญ่ | เศรษฐกิจน่ารู้
คนจีนเดินเตะฝุ่นพุ่ง วัยทำงานตกงานหนักสุด | เศรษฐกิจน่ารู้
TIK TOK แหล่งรวมข้อมูลเท็จทางการแพทย์ | เศรษฐกิจน่ารู้
สิงคโปร์กำหนดอายุขั้นต่ำในการเล่นโซเชียล | เศรษฐกิจน่ารู้
คอนโดฯ ปล่อยเช่ารายวัน ขุมทรัพย์ทุนจีน | เศรษฐกิจน่ารู้
ความขัดแย้งไทย-กัมพูชา กับมิติทางเศรษฐกิจ